2-安全动态考核3-5项

安全动态考核资料2019/9/141三、安全生产管理机构2019/9/142【安全生产管理机构】具体评价项目•01、安全生产管理机构•02、专职安全生产管理人员•03、安全机构设备与经费•04、安全生产管理机构责任分工•05、安全生产检查制度•06、企业月检、施工现场周检及专项、季节性安全检查的时间和实施要求•07、隐患整改、处置和复查•08、定期或不定期召开安全生产工作会议，公布检查、处罚情况，部署任务•09、每半年开展一次企业安全生产条件自查，并写出报告2019/9/14301、安全生产管理机构评价方法：查管理文件评分标准：⑴、未建立安全生产管理机构的，扣20分；⑵、安全生产管理机构职能不健全的，扣5-10分；⑶、安全生产管理机构人数达不到规定要求的，扣5-10分；⑷、安全生产管理机构未行使职能的，扣5-10分。资料的建立：⑴、要以文件的形式建立安全生产管理机构。⑵、2019/9/1442019/9/1452019/9/14602、专职安全生产管理人员评价方法：查管理文件评分标准：⑴、未配备专职安全生产管理人员的，扣20分；⑵、专职安全生产管理人员未取得考核证书的，扣5-20分；⑶、专职安全管理人员配备不足的，扣5-20分；⑷、专职安全管理人员存在兼职的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/1472019/9/1482019/9/14903、安全机构设备与经费评价方法：查管理文件评分标准：⑴、安全机构未配备日常检查设备的，扣10分；⑵、安全机构无管理必要经费的，扣10分。资料的建立：2019/9/14102019/9/14112019/9/141204、安全生产管理机构责任分工评价方法：查管理文件评价标准：⑴、安全管理机构人员无责任分工的，扣5分；⑵、安全管理机构人员责任分工不健全的，扣1-5分；⑶、安全管理机构人员责任未落实的，扣1-5分。资料的建立：2019/9/14132019/9/14142019/9/14152019/9/141605、安全生产检查制度评价方法：查管理文件评分标准：⑴、未制定安全生产检查制度的，扣10分；⑵、检查制度落实不到位的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/14172019/9/14182019/9/14192019/9/142006、企业月检、施工现场周检及专项、季节性安全检查的时间和实施要求评价方法：查记录、抽查施工现场评分标准：⑴、未实施企业月检、施工现场周检的，扣10分；⑵、日常检查次数未达到要求的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/14212019/9/142207、隐患整改、处置和复查评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未建立隐患整改、处置和复查机制的，扣10分；⑵、企业检查记录收集不全的，扣5-10分；⑶、现场隐患整改不落实的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/14232019/9/14242019/9/14252019/9/142608、定期或不定期召开安全生产工作会议，公布检查、处罚情况，部署任务评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未建立安全生产会议制度的，扣5分；⑵、会议记录收集不全的，扣1-5分。资料的建立：2019/9/14272019/9/14282019/9/142909、每半年开展一次企业安全生产条件自查，并写出报告评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未开展安全生产条件自查的，扣10分；⑵、安全生产条件自查弄虚作假的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/14302019/9/14312019/9/14322019/9/14332019/9/14342019/9/1435四、三类人员安全生产考核2019/9/1436【三类人员安全生产考核】具体评价项目•01、三类人员管理档案•02、法人代表、总经理、分管安全的副经理、总工程师持证上岗•03、项目负责人持证人数达到要求（与资质标准要求相同）•04、专职安全生产管理人员持证人数达到要求（不小于项目经理负责人的人数）•05、施工现场专职安全生产管理人员持证上岗2019/9/143701、三类人员管理档案评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未建立三类人员管理档案的，扣20分；⑵、三类人员管理混乱的，扣5-20分。资料的建立：2019/9/14382019/9/14392019/9/14402019/9/144102、法人代表、总经理、分管安全的副经理、总工程师持证上岗评价方法：查证书原件评分标准：⑴、全部未持证上岗的，扣20分；⑵、每缺少1人持证上岗的，扣5分。资料的建立：2019/9/14422019/9/144303、项目负责人持证人数达到要求（与资质标准要求相同）评价方法：查证书原件评分标准：⑴、全部未持证上岗的，扣20分；⑵、每缺少1人的，扣5分。资料的建立：2019/9/14442019/9/14452019/9/14462019/9/144704、专职安全生产管理人员持证人数达到要求（不小于项目经理负责人的人数）评价方法：查证书原件评分标准：⑴、全部未持证上岗的，扣20分；⑵、每缺少1人的，扣5分。资料的建立：2019/9/14482019/9/14492019/9/14502019/9/145105、施工现场专职安全生产管理人员持证上岗评价方法：查施工现场评分标准：⑴、全部未持证上岗的，扣20分；⑵、每缺少1人的，扣5分。资料的建立：2019/9/14522019/9/14532019/9/14542019/9/1455五、特种作业人员配备2019/9/1456【特种作业人员配备】具体评价项目•1本企业特种作业人员管理制度•2本企业特种作业人员操作规程•3本企业特种作业人员花名册•4企业特种作业人员各工种配备情况•5施工现场特种作业人员档案2019/9/145701、本企业特种作业人员管理制度评价方法：查管理文件评分标准：⑴、未制定企业特种作业人员管理制度的，扣20分；⑵、制度落实不到位的，扣5-20分。资料的建立：2019/9/14582019/9/14592019/9/146002、本企业特种作业人员操作规程评价方法：查管理文件评分标准：⑴、未制定本企业特种作业人员操作规程的,扣20分；⑵、操作规程未实施的，扣5-20分。资料的建立：2019/9/14612019/9/14622019/9/14632019/9/14642019/9/14652019/9/14662019/9/14672019/9/14682019/9/14692019/9/14702019/9/147103、本企业特种作业人员花名册评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未建立本企业特种作业人员档案的，扣20分；⑵、特种作业人员管理混乱的，扣5-10分。资料的建立：2019/9/14722019/9/14732019/9/147404、企业特种作业人员各工种配备情况评价方法：查管理档案评分标准：特种作业人员各工种配备（根据企业专业）不齐全的，扣5-20分。资料的建立：2019/9/14752019/9/147605、施工现场特种作业人员档案评价方法：查管理档案评分标准：⑴、未建立施工现场特种作业人员档案的，扣20分；⑵、档案不齐全的，扣5-20分；⑶、特种作业人员人证不相符的，每发现一人，扣5分，扣完为止。资料的建立：2019/9/14772019/9/14782019/9/14792019/9/14802019/9/14812019/9/1482