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兼职协议书范例汇集【最新5篇】在一个高速发展的社会,很多时候需要用到协议,签订协议是提高经济效益的手段。那么什么样的协议是有效的呢?以下是网友为你整理的兼职协议,仅供参考,希望对你有所帮助。兼职协议书篇【第一篇】甲方:xx人才信息有限公司乙方:为保障学生勤工俭学的顺利进行,更为了保障双方的合法权益不受侵害,根据《中华人民共和国劳动法》和《xx省人事厅人才服务的有关规定》,甲乙双方在平等、互利、友好的基础上达成以下协议:一、协议的目的及意义:为保证20xx年暑期大学生社会实践活动的顺利进行,甲方在充分考虑乙方的实际情况后,为保证乙方人员顺利进厂参加社会实践和甲方的应得利益的有效保障,双方在友好协商的基础上达成协议,甲方在乙方上车进厂前收取乙方车费150元,待进厂后第一次结算工资时,扣取管理费130元。(实际车费据实际情况收取,车费高管理费低,共计280元)。二、甲方的权利及义务:1、甲方保证乙方学生进厂参加社会实践,如果由于甲方原因造成乙方未能进厂参加工作,甲方赔偿乙方所有的交通费用。并给予乙方200元的误工费作为补偿。乙方个人原因所造成的未能安排,甲方不承担任何赔偿。2、甲方保证对乙方学生进行进厂前的安全及厂规、厂纪的宣传教育工作。3、甲方保证乙方学生进厂实习前,讲明实习厂家的实习情况,保证学生的知情权不受侵犯。4、甲方保证实习厂家按时发放工资,如厂家未能及时发放或故意拖欠工资,甲方负责追回。5、甲方负责协调乙方与实习厂家的争执,由学生个人原因引起的争执除外。6、甲方保证学生在去往实习厂家的过程中的安全。保证乙方安全顺利的到达实习厂家。三、乙方的权利及义务:1、如果甲方未能履行上述义务,乙方有权要求甲方履行本协议约定的义务。2、乙方保证参加社会实践期间,服从实习厂家的安排与规定,按时、按量的完成厂家所交给的任务。3、乙方保证到实习厂家的过程中听从带队人员的安排,不掉队,不托队。到实习厂家之后要有自我保护意识,做到不因好奇或其他因素到厂家禁止的或有危险的地方去。否则,出现问题由个人承担。乙方未经过甲方即厂家同意,不得擅自离岗,否则,一切问题由个人承担。本协议自签订之日起生效,至实习的最后一个工作日结束。本协议未尽事宜由甲乙双方本着平等协商的精神,商议解决。本协议若与国家法律相违背,以国家法律为准。甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):年月日兼职协议书篇【第二篇】甲方:乙方:本着资源共享、共同努力、共同发展、共同开发和挖掘产品销售市场的潜力;为保障合作双方的权益与义务,以达到长期合作之共同目的,避免日后引起的不必要的争执,特签订以下协议:1、乙方为甲方兼职业务员,甲方为乙方提供免费销售业务培训;乙方在学习期间一切费用自理,产品销售代理费由乙方承担。2、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;三级代理其代理费为500元,代理产品即迷你可移动小音响和婴儿童车系列两项。3、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;二级代理其代理费为1580元,代理产品是三项即迷你可移动小音响系列、婴儿推车系列和韩版流行服装系列,韩版流行服装系列为淘宝店铺产品,韩版流行服装均以广东市场最低批发价供货一件均以代发,以支付宝转账支付货款。4、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;一级代理其代理费为2980元,代理产品即迷你可移动小音响系列、婴儿童车系列、韩版流行服装系列、手机系列、笔记本电脑系列,韩版流行服装系列、手机系列、笔记本电脑系列均为淘宝店铺产品。5、甲方有专业老师指导乙方学习,乙方在没有学会销售前不支持供货,以免产品销售不掉给双方带来损失。6、乙方在销售产品过程中所产生的费用均自行承担,乙方所代理的产品均享受“三包”和七天无条件退货(人为损坏除外)。7、未经甲方同意,乙方不得私自将代理权转让他人;乙方自学习之日起20天至少销售出去1件产品;否则甲方有权终止协议。8、乙方为甲方战略合作伙伴,不得影响公司形象;不得有坑蒙拐骗等不道德的事宜,一经发现甲方将单方面终止协议;9、乙方以甲方的名义进行产品宣传时,乙方的宣传资料在发布前需经甲方审核后方可进行。乙方负责产品的市场策划、宣传、销售等工作。10、乙方与甲方合作的条件须具备六大心态:a:老板心态b:创业心态c学习心态d:包容心态e:融入团队的心态f:合作心态。11、甲方支付给乙方的提成可按月结、周结或日结,没有达到1万元的销售业绩均按1万以下比例计算即为15%,突破1万时将补齐余下的5%的提成。12本协议自签订之日起生效,一式两份;甲乙双方各执一份,签字之日起生效,协议有效期为一年,一年期满将办理续签手续,逾期20天不办理续签手续将自动终止协议。甲方负责人签字:乙方签字:电话:电话:年月日年月日兼职协议书篇【第三篇】为了进一步规范我中心活动,增加同学们的社会经验,使每一个兼职者的权利、义务、责任得到明确,请参与者仔细阅读本协议内容,自愿选择是否参加。凡参加者均示为认同并自愿遵守本协议内容。一、职业规划与发展中心是一个非注册、非经营性的社团组织,没有任何人是专职的工作人员,活动的发起、联系、组织都是社团内部人员的义务工作,是为大家提供免费和无偿的服务。是参与者自愿参加与退出、风险与责任自负的原则上组成的。由于兼职招聘活动我方只提供商家与学生交流平台的性质,一但出现事故,兼职中任何非事故当事人将不承担事故任何责任,但有互相援助的义务。活动的组织者应当积极主动的组织实施救援工作,对事故本身不承担任何法律责任和经济责任。二、兼职存在很多不可预见的危险,出行过程、食宿、自身身体健康、自然灾害等等,均有可能造成对自己生命财产的伤害和损失。参加者应当积极主动的购买保险,降低损失。一旦发生事故和人身伤害,由保险公司和自己负责赔偿,不牵扯参与活动组织者和其他人员。如果由不可抗因素对参与者造成人身财产损害的,本组织也概不负责,一切责任和法律后果由参与者承担。三、兼职一切活动都应该遵守国家相关法律、法规,一切因参加活动者直接或间接引起的法律责任由参加活动者自行独立承担。四、兼职活动会有潜在的危险性,参加者对自己的行为安全负责。凡报名参加者年满18岁者均视为具有完全民事行为能力人,未满18周岁的,由其活动时的监护人负责其全部行为安全。如在兼职中发生人身损害后果,组织和参与者不承担赔偿责任,由受害人依据法律规定和本声明依法解决,凡参加者均视为接受本声明。代他(她)人报名或签协议者,被代报名或被代签字者参加活动如遭受人身损害,赔偿责任组织者和参与者同样不承担;代签字人或监护人应承担相应的法律责任与义务。五、所有参与者对此次兼职的参与都是完全自愿的,参与者事先对本协议条款的含义及相关法律后果已全部通晓并充分理解,自签名之时表示该约定生效到活动结束自动失效。六、本组织下一概没有设立代理中介机构,任何机构如果未经授权,非法盗用本组织名义进行任何活动,本组织将依法追究其法律责任。七、所有参加活动者在出发前签定本协议确认,从兼职开始生效至兼职结束时本协议终止。八、本协议书我组织将依法保留其最终解释权。九、本协议经双方签字盖章后生效,一式二份,双方各执一份。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日兼职协议书篇【第四篇】为保障在校师生的身体健康和生命安全,维护本校正常的教学秩序,根据上级文件精神,(简称甲方)与(卫生院)(简称乙方),就学校配备兼职校医工作达成协议,协议内容如下:一、甲方责任:1、为兼职校医提供工作条件,包括必备工作场所和设备等。2、学校对兼职校医工作加强监督管理,定期开展工作考核评估并建立奖惩制度。二、乙方职责:1、按照兼职校医工作制度,开展学校卫生工作。2、指导学校每年开展一次学生健康体检,并建立学生健康档案。根据体检单位提供的学生健康评价报告,指导学校开展常见病防治工作。3、掌握学生常见病(视力不良、龋齿、寄生虫、沙眼、营养不良、贫血、脊柱弯曲异常等)的动态情况,提出防治措施,降低学生常见病的发病率。4、加强学校教学环境卫生和学生生活环境卫生的监测工作,对存在不符合卫生标准或不安全隐患的,要督促学校及时整改,为学生的健康成长创造良好的环境。5、开展学校常见传染病健康宣教工作。组织学校开展常见传染病(病毒性肝炎、肺结核、麻疹、伤寒和副伤寒、痢疾)防治知识的健康宣传教育工作,每年至少开展两次(冬季、夏秋季)。6、指导并协助学校建立健全传染病疫情等突发公共卫生事件监测、发现及疫情报告等工作制度及工作流程。7、开展心理健康宣传,能及时针对心理问题学生进行疏导工作。8、兼职校医每周至少到学校开展工作2天。三、相关工作的协调与管理:甲方:由作为代表人,负责开展本协议下的工作。乙方:由担任兼职校医,负责开展本协议下的工作。该协议一式二份,甲乙双方各执一份,由管理甲方的上级教育行政部门监督执行。甲方(盖章):乙方(盖章):代表人(签字):代表人(签字):签订日期:年月日兼职协议书篇【第五篇】甲方:青海力盟海怡房地产开发有限公司?(以下简称为甲方)乙方:郝兴忠??身份证号:622201197506271518(以下简称为乙方)经甲、乙双方充分协商,就甲方聘用乙方为甲方公司商业巷时尚广场兼职企划工作事宜达成以下协议:一、甲方聘请乙方为甲方商业巷时尚广场兼职企划,聘用期限为:20xx年3月1日至20xx年12月30日(10个月)。二、聘用期内,甲方支付给乙方聘用工资人民币40000.00元(肆万元整)。聘用工资支付方式为现金。支付时间如下:1、协议签订甲方一次性支付人民币10000.00元(壹万元整);2、剩余聘用工资甲方按月向乙方支付,支付时间和支付方式按照甲方公司的工资发放制度执行,每月3000.00元(叁仟元);3、甲方所支付的聘用工资中包含乙方所有的劳动社会保障费用和劳动社会保险费用。关于乙方的养老保险、医疗保险、工伤保险、住房公积金等均由乙方自己解决缴纳的方式和渠道,乙方不要求甲方在聘用工资之外另行再支付任何费用或者报酬。三、关于聘用工资支付的违约责任:如甲方不能按上述第二条的约定向乙方足额支付聘用工资,则乙方有权按照相关法律、法规的规定追究甲方的违约责任。四、乙方聘用期内的义务:1、乙方直接向甲方公司下属的商业巷时尚广场商管部经理负责。乙方所提出的关于商业巷时尚广场运营计划、广告宣传策划方案及日常经营管理等事宜方案,由乙方以书面形式向商管部经理提交;2、乙方所提交的方案经甲方认可并签字同意后,由甲方组织、安排执行,以方有义务参与执行。3、若乙方所提交的方案为能得到甲方的认可,乙方可以保留意见,但需积极与甲方沟通、探讨,根据甲方意见进行修改直至双方满意并执行;4、乙方在甲方工作期间执行每周半天时间坐班制,具体时间甲乙双方根据时间协商。乙方不参与甲方考勤、考核,但乙方应以积极的态度投入甲方的工作,并保证随时按甲方的要求提交相应的工作方案,不得拖延;5、在甲方认为有必要让乙方参与解决商业巷时尚广场精英中的有关事宜时,乙方应保证积极参与解决;6、乙方的主要工作内容:1)、负责按时提出广场的经营计划和管理运营计划;2)、负责按时提出广场的宣传计划和促销计划;3)、制定广场人员培训计划并组织实施;4)、对商管部市场调研进行分析并提交调研分析报告;5)、对日常运营过程中产生的问题及时给与处理意见或合理化建议;6)、每周参加商管部召开的例会,并根据例会实际情况提出合理化建议及下周工作安排。7)、每月参加商管部召开的阅读总结会,并根据例会实际情况提出合理化建议及下月工作安排。五、若乙方在聘用期间不能按照甲方要求完成工作任务或未能依照约定履行义务,则甲方有权解除本协议,并停止支付费用;因乙方的不作为或严重失职造成的损失,甲方有权按照公司规定进行处理,严重者甲方有权依法追究乙方责任。
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