企业团支部述职报告

企业团支部述职报告【篇一：公司团委述职材料】团委书记述职材料尊敬的团市委领导：现将本人开展的工作述职如下：我受公司党政领导的信任和委托，自2009年开始担任xxx公司团委书记。任职至今两年来，在公司党政领导的支持以及团市委的指导下，在团委全体同志的密切配合下，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，结合我公司实际，紧贴中心，开拓思路，务实创新，扎实工作，以服务企业、服务青年、服务社会为导向，不断夯实团的自身建设，积极探索适合新形势下发展的共青团工作新路子，全面推进各项工作，较好地完成了各项任务，主要体现在以下几个方面：一、加强学习，不断提高自身思想政治素质。认真学习党的十七大和十七届四中全会、团的十六大以及柳州市团的十八大精神，把加强学习作为增强自身为民服务本领、适应新形势需要的一项重要任务努力做好。在学习过程中努力做到学以致用，注意把政治理论学习同改造自己世界观，同指导当前工作实际紧密结合起来，在实践中不断增长才干。今年上半年参加了团市委在市委党校举办的青年干部领导力提升培训班，市委组织部在市委党校举办的行动学习骨干培训班，以及公司在湖南举办的中旭执行力精英教育培训和公司各类政治教育培训等等。通过学习，不断增强了自身政治敏锐性和鉴别力，统揽全局、科学决策的能力以及解决实际问题的能力。二、狠抓落实各项工作，使共青团工作不断创新提高。（一）、不断完善团的组织建设，夯实团建基础。1、抓好团委领导班子建设。公司团委领导班子把学习贯彻党的路线、方针、政策放在重要位臵，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，学习实践科学发展观，全面落实党的十七大和十七届四中全会、团的十六大以及柳州市团的十八大精神等内容，并与贯彻落实公司各项规章制度、发展举措、加强管理、节能降耗等工作紧密结合起来，使思想上行动上与党保持高度一致，不断适应共青团工作需要，提高政策理论水平以及运用科学理论分析和解决实际问题的水平。公司团委班子成员工作上团结协作、明确分工，形成了本届团委自己的工作特色，平常加强联系沟通，互相学习帮助，做到了班子成员团结进取、作风扎实、工作能力强、业务精，较好的贯彻了“集体领导、分工负责”的民主集中制，做到民主决策，科学管理。2、规范管理，健全制度为加强公司团组织建设，我重新规范完善了公司共青团组织制度，建立了团委委员定点联系团支部工作责任制，完善了一级抓一级、层层负责的工作体制。团委委员定点联系团支部工作责任制的制定进一步加强了对公司各团支部的沟通和指导，通过深化调查研究工作，建立和完善上级团组织与下一级团组织以及团干部间有效的联系渠道，调动了团干以及团基层组织的工作积极性和主动性，更好的发挥集体优势。在今年年初，团委开始在公司团组织内部创新推行项目化运作管理制度，至今已由各支部承办完成团组织项目5个，如庆元宵美食文化节、学雷锋志愿者服务日、3.12植树美化工厂环境、职工书法大赛、安全生产知识竞赛等，通过项目化管理方式的施行，充分调动了各团支部以及团员团干的工作积极性和自主性，有效地促进了团支部工作方式的改进和质量的进一步提高，也为公司团委工作找到了创新方向。另外，我公司团委坚持不断加大对基层团组织的指导力度，号召各级团支部加强自身组织建设，以创建“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”等活动为载体，丰富团支部日常工作的内容，建立了团支部年度目标管理考核制度，使团支部更贴近生产实际开展具有各自特色的工作，强化团支部服务企业的职能。3、加强团干部教育培训工作不断加强团干部的教育培训，更新团干部的知识面，努力把他们培养成为德、才兼备的复合型人才。一是引导团干部坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，引导青年团干部深刻领会党的理论创新成果包含的新思路、新观点、新论断，增强学习和运用科学理论的自觉性。通过理论学习和讨论，坚持理论联系实际，把学习同推动企业发展再上新台阶的实际结合起来，帮助青年团干部做到学以增智、学以致用。二是按照“党放心、青年满意”的要求，教育团干部自觉地深入青年，了解青年，努力造就一支刻苦学习，努力工作，勇于创造，自觉奉献的团干部队伍。4、落实党建带团建各项措施通过大力开展党建带团建，团组织的号召力、凝聚力和战斗力不断增强。今年6月，公司党委开展了“党建引领提升年”“党旗飘扬”等主题活动，在党委的号召下，我公司团委紧跟党委步伐，为完成“十一五”节能减排目标和公司节能降耗目标，开展了以“节能减排，青年在行动”为主题的节能减排活动，以组建节能宣传队，树立节能标兵、我为节能献一策等形式，动员和鼓励公司职工以主人翁的姿态、高度负责的精神和积极参与的热情，投入到节能减排的行动中，使节约能源、减少污染、保护生态环境成为我们生存的自觉行动，为打造绿色化工、创建和谐的节约型企业贡献力量。深入开展好“推优”工作，主动向党委领导汇报，要求把团建工作纳入党建工作范畴，致力于把青年员工中的优秀分子推荐发展成为党组织的新鲜血液。今年上半年，各团支部向党组织推荐优秀团员共16名，其中有9名已被发展入党，有3名带团籍的预备党员转正。（二）、大力开展服务行动，“青”字号品牌活动成效显著。1、抓住“服务青年”这一主题，坚持将团员青年的需求放在首位。注重发挥各级团组织和广大团员青年参与企业文化建设的主体作用，紧扣素质教育的内在要求，精心策划推出各种类型文体活动，不断改进活动形式，提高企业文化的品位和层次。年内由公司团委牵头举办了元宵美食文化节、重温入团誓词、五四青年文化节、职工篮球赛、青工趣味大赛、安全生产知识竞赛、新员工与团干大联欢、青年户外拓展、“品质青春、快乐相约”大型青年联谊会等一系列活动，极大地丰富了青年的业余文化生活。围绕公司生产经营中心，还开展了“五小”科技成果申报、青年岗位能手评比、导师带徒、青年突击队、青年志愿者服务队等活动，为促进企业的生产、节能降耗以及创新创效等做出了突出贡献，为公司团委树立起良好的形象。2、坚持把“青”字号各项活动与生产班组建设相结合，找准切入点，把实践“三个代表”和科学发展观与争创“青年文明号”有机结合起来，加强宣传教育，激励青年的创建热情，发挥青年整体优势，创建青年文明工程。另外，在公司面临急难险重任务时，团委组织的青年突击队总是冲在最前面，在各个任务中高扬青年突击队的光辉旗臶，不畏艰难，勇敢拼搏。至今为止，公司突击队已完成突击项目十余次，突击效果明显，为公司解决不少难题。今年上半年多次开展不同类型的志愿服务活动，志愿者的身影频频出现在活动场地，通过经常性地开展社区送温暖、灾区献爱心活动等，向社会展示了新时期公司青年的风采。如街道学雷锋活动、青年志愿者植树活动、抗旱、抗震捐款以及净化厂区义务劳动等一系列活动，展现了公司青年人的团结、自律的精神风貌，树立了公司团委的良好形象。三、加强党性锻炼，不断改进工作作风。坚持一切从实际出发，经常深入基层团委开展调查研究，虚心求教于群众，问计于基层，在实践中不断总结经验。加强与周边兄弟团委的联系，学习他们的先进经验和做法，认真听取意见和建议，同时结合自身实际，本着实事求是的态度认真加以吸收和借鉴。自觉摆正位臵，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，加强自身党性、党风方面的锻炼和提高。在工作中能以一名共产党员的标准严格要求自己，信念坚定，言行一致，作风正派，敢于承担责任。自任公司团委书记两年来，本人做了一些本职工作，取得的成绩，离不开公司党委的支持和团市委的指导，离不开公司团委成员和广大职工的大力支持，以及各兄弟单位团委的帮助，在这段时间的工作中，我得到了不少的锻炼和提高。但也存在许多不足之处，如对各方面知识掌握的仍然欠缺，工作尚缺大胆等等。在往后的工作中，我将自觉查找各方面存在的差距，牢固树立长期建设的思想，从自己做起、从现在做起、从本职做起，用实践检验成绩。不断增强忧患意识，既要看到成绩，增强必胜的信心，又要正视问题，保持冷静头脑，始终以持续创新的精神、直面挑战的勇气、先行一步的追求探索前行；增强责任意识，善于从团的基本职能出发思考问题、谋划工作，切实履行好自身职责，真正扑下身子干事业，沉下心来【篇二：团支部书记述职报告】团支部书记述职报告大家好，我是团支部书记**，根据公司要求，现将2012年我公司团支部工作情况向公司领导作述职报告，请大家予以批评。本人于2012年8月27日担任团支部书记一职，在这4个月里作为团支部的主要负责人，能够立足本职岗位，爱岗敬业，在党支部和上级团组织的关怀指导下，围绕团的目标、工作任务，扎实有效的开展各项活动，较好的完成了上级交给的各项工作任务。下面我将2012年团支部工作从以下几个方面向大家进行述职：一、加强理论学习，强化团支部建设二、加强团支部成员的交流与沟通，共同研究和解决工作中的问题我们团支部有四位委员组成，虽然大家因为工作的关系分布在不同的工作岗位，但是大家对工作中发现的情况能够做到互通有无，对一些重大的问题及时将集体研究的情况向上级领导汇报，请求领导的理解和帮助，四个月的实践证明，这种方式取得了明显的收效，也为工作的顺利开展奠定了坚实的基础。二、积极开展活动，发挥团员的带头作用。作为团员青年应当发挥团员的作用。团员青年具有朝气蓬勃的性格特点，是企业发展壮大的生力军，是社会繁荣、稳定和兴旺发达的基石。明都电气团支部每月还定期开展如大扫除、青安岗集中上岗等惯例活动，在日常工作中、在安全生产中处处体现团员的作用，将团员的作用深入到日常工作和安全生产中去。与公司行为密切保持一体化，充分体现团组织对于公司的服务性。三、突出自身特色，树立品牌形象明都电气团支部在青年技能培训和安全生产方面、精神文化生活有着突出特点，明都电气团支部成立以来，得到了公司领导的倾心指导和大力帮助，通过导师带徒、技术培训等形式为青工搭建了一个成长的平台，做到了“工作学习化、学习工作化”，使得新工人能够尽快掌握岗位技能投入到正常生产中，老工人继续强化技能不断创新，各种创新成果层出不穷。四、文体活动团支部经常组织团员青年参加各类文体活动，在这些活动中，作为团支部书记，在支部成员的大力协助下，努力营造轻松和谐的文化氛围，进一步增强团组织的凝聚力和吸引力。在领导的大力支持下，成功举办“喜迎十八大，再上新台阶”黑板报比赛、与明都集团公司联合举办“迎新春联欢会”，猜成语、识生僻交通标示等项目生动活泼，出色纷呈。举办的一系列活动受到公司广大职工的喜爱，公司各部门员工踊跃参赛，不但促进了企业文化和谐建设，也丰富了广大员工的文化生活，充分展示了我司员工爱岗敬业的良好精神面貌。积极报名参加市公司“映山红”青年志愿者服务队，带领团员青年积极开展便民、利民服务。为响应团中央关爱农民工子女和关爱留守儿童活动号召，推动省电力公司在全省范围内统一开展的“光明驿站”建设工程的深入开展，市公司团委决定在公司团组织中开展一次缴交特殊团费活动，我公司青年志愿者及公司各部门员工积极响应，向困难群众献爱心，以切实帮助建设光明驿站活动。五、班子建设在支部书记的带领下，认真学习贯彻《市直机关基层团支部基本工作规范》，注重在抓班子自身建设上下功夫。抓好班子的学习。平时坚持学理论、学业务，提高工作水平和处理复杂问题的能力，为团员青年作出表率。支部一班人分工不分家，互相支持，互相配合。工作部署、活动安排、经费开销等事项，均经集体研究决定。四是坚持重大事项报告制度。xx领导关心重视团的工作,召开会议研究部署共青团工作，经常给予指导，协调解决经费等问题。向xx领导、团员青年和部分党员发征求意见函，听取对团支部工作和支委个人的意见建议，以便更好地履行职责。通过加强班子建设，支部一班人的理论水平和工作能力有了明显提高。六、自身的不足在担任明都电气团支部书记的日子里，我学到了很多，在自身素质上有了很大的提高，但是也发现不足之处：1、工作经验不足，在处理问题上还有很多不成熟的地方，工作方式上显的很单一，需要进一步完善。2、团员较多，在管理和学习上存在难度，不能做到面面俱到。3、和兄弟团支部交流较少，使得团支部工作存在局限性“独学而无友，则孤陋而寡闻”，我将在以后的工作生活当