开发办2016年度精神文明创建工作计划

开发办2016年度精神文明创建工作计划为巩固和扩大文明创建成果，进一步推进我办思想、政治、文化建设，不断提升精神文明创建工作水平，根据市、县2016年精神文明创建工作规划要求，结合我办文明创建工作实际，特制定2016年精神文明创建工作计划。一、2016年精神文明创建指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习党的十八大及习近平同志会议精神，紧紧围绕发展经济这个中心，以“创先争优”活动为载体，以科学发展观为统领，以建设和谐单位为出发点，以社会主义核心价值体系为根本，大力推进公民道德建设，以人为本，广泛开展创建活动，努力使精神文明创建工作平稳较快发展。二、主要任务和工作重点(一)加强思想道德建设。1、加强政治理论学习。建立健全干部职工理论学习制度，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神为重点，以掌握理论的科学体系、基本原理和马克思主义的立场、观点、方法，并用以指导工作为基本要求，抓好党员干部的理论学习。加强对理论学习的管理，把理论学习纳入中心工作总体规划，重点安排，抓好落实。2、加强道德建设和工作作风建设。全面贯彻《中共中央关于加强精神文明建设的决定》、《公民道德建设实施纲要》精神，广泛开展形式多样、生动活泼的公民道德建设实践活动。突出抓好道德行为规范教育，提高干部职工思想道德觉悟，培育爱岗敬业精神，增强勤业精业意识；注意自我人格完善，禁止黄、赌、毒违纪违法行为，树立维护良好形象；大力弘扬讲正气，伸张正义，敢于向歪风邪气作斗争的精神。把道德建设与制度建设紧密结合起来,把道德要求渗透在机关管理的各项制度中,渗透在行业规范中，使全办的各项风气迅速上涨。主要在转变机关作风、增强服务意识、改进服务态度方面加大力度，努力在服务基层、服务群众中实践“三个代表”重要思想。强化作风纪律、节日值班等工作的落实。(二)加强领导班子建设。领导班子要形成坚强的核心和模范整体在精神文明建设中发挥组织者和领导者的模范作用，以“三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线和基本方针，讲政治、讲学习、讲正气，与党中央保持高度一致。领导干部要努力学习，钻研业务，发扬民主，团结进取，勤政廉政，以身作则，率先垂范，树立好的榜样，争创“好班子”。(三)机关作风创优工程。1、以建设“廉洁、勤政、务实、高效”的工作作风为目标，深入学习贯彻“三个代表”重要思想，培养良好的工作作风，树立良好的机关工作形象。2、通过业务学习培训，不断提高机关的管理水平和管理能力，增强服务意识，促进机关作风的改进和创新。3、进一步完善机关工作制度和职责，建立健全工作目标责任制和机关工作考核细则，加强检查和考核，努力提高机关干部的管理水平和服务能力。(四)党员形象塑造工程。大力倡导实事求是、理论联系实际的马克思主义优良学风，引导全体共产党员认真学习党的基本理论，自觉贯彻党的基本路线、基本纲领和各项方针政策，自觉运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想WZ头脑，用党章规范自己的言行。认真贯彻中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》的精神，加强党员的作风建设，充分发挥党员的先锋模范作用，密切联系群众，团结带领群众为我办的改革发展作贡献，以优良的党风带动和促进机关工作作风的建设。(五)加强民主法制教育。全面开展“五五”普法工作，做到社会主义法制教育经常化、规范化、制度化。有针对性地组织好有关法律法规的学习，普及法律常识，引导干部职工正确处理民主与法律、权利与义务的关系，增强遵守法律、维护社会公益和自身合法权益的自觉性。进一步落实社会治安综合治理责任制，坚持打防并举、标本兼治、齐抓共管、群防群治。建立健全规章制度，杜绝重大案件等违法违纪现象。(六)加强党风廉政建设。认真执行各项廉政制度与规定，对内强化党风党纪教育和监督制约，对外积极开展行风评议和政务公开，加大对科技专项资金的监管力度。实施全员责任追究制和党风廉政建设责任追究制，狠抓作风纪律和职业道德建设，在加强内部管理教育的基础上，针对群众反映的敏感、热点问题实施重点整治，狠抓赌博及吃、拿、卡、要等不正之风。(七)积极开展文明创建活动。1、精心设计和组织多种形式的群众性文体娱乐活动和文化活动，以健康向上的文化生活陶冶干部职工情操。利用“五一”、“七一”、“十一”、“元旦”等节日和业余时间，组织干部职工开展文艺汇演、体育比赛、书法摄影展览等活动，培养广大干部职工的参与意识、竞争意识、进取意识和团队意识，进一步增强广大干部职工的凝聚力和战斗力。2、积极开展扶贫帮困和送温暖活动，切实做好联系村工作和领导干部帮扶贫困户工作，密切党群、干群关系。(八)加强环境面貌治理，建设节约型机关。1、建立健全卫生管理制度，保持环境清洁有序、美观舒适，搞好绿化、美化、净化。积极开展安全文明机关建设，完善相关制度，明确目标责任，加强日常管理，为职工创造一个安全文明、优美舒心的工作学习环境。2、落实公民节约行为公约，大力倡导艰苦朴素、勤俭节约的优良作风，深入开展节电、节水、节约能源消耗为主要内容的“三节约”活动，建设节约型机关。3、以爱国卫生运动为重点，单位内外环境整洁、美化、绿化，单位环保制度健全、措施落实。三、组织领导和保证措施(一)加强领导，分工负责。办精神文明建设领导小组负责加强对全办精神文明建设工作的组织领导。各位同志要按照总体要求，结合各自实际，创造性地搞好精神文明建设各项工作。(二)加大投入，重视建设。将精神文明建设的工作经费纳入年度预算进行管理，并做到每年随着预算收入的增长而增长，要保证精神文明建设工作的必要经费。在精神文明建设的过程中，既要重视思想、素质教育，又要重视便民服务、机关管理等硬件设施的建设，使精神文明建设每年都取得新的进展和实实在在的效果。(三)加强宣传和协调。大力开展精神文明建设工作的宣传，为奋斗目标的实现营造良好的舆论氛围。认真做好信息交流，互通情况，及时沟通，总结推广先进经验、先进典型，研究解决工作中的具体问题。全体干部职工要增强宣传意识，及时将创建活动中的先进事迹、工作动态、相关信息向有关媒体宣传报道。