(喜羊羊版)快乐主题早会

2012-6-22星期五早会菜单1考勤时间2晨操歌曲3信息报播4今日早会-快乐早会快乐早会1、目前公司早会现状分析。2、快乐早会的目的和意义。3、早会的流程及注意事项4、快乐早会参考板块。目前公司早会现状内容少，形式单一，气氛闷沉个人参与少，收获少。调动不起大家的积极性。忽视了小组的能力。早会的意义一种民主管理形式。加强员工与领导之前的相互监督。是企业信息沟通与交流的平台。是培训人才、发掘人才的平台。为每个人提供展示的舞台。培养大家的时间、纪律、形象观念。提升大家的精神面貌。早会注意事项主持人事前准备。现场氛围的渲染。会议时间的控制。音量要宏大，态度要好。早会注意事项观众遵守会场纪律。积极参与，全情投入。持“空杯”心态。忌：扭扭捏捏，不上台；坐等看笑话早会流程晨操歌曲晨操歌曲作用：1、提神醒脑；2、舒缓神经；3、健美瘦身；。。。。。信息播报内容：昨日总结；今日计划；。。。。。忌：会而不议；议而不决；决而不行！后面重点说明会议的效果考评：1、个人2、部门信息播报早会主题会议部署快乐早会板块参考快乐主题开心一刻感恩的心经典故事板块一：话题辩论分组辩论，评委打分，设置奖项锻炼大家的语言表达能力逻辑思维能力和团队合作的。操作大意板块一：话题辩论锐记发展之路：质量为先还是市场占有为上？目前锐记应当制度化还是人性化现场解决和汇报哪个先？中国该不该出兵打菲律宾人性本善VS人性本恶毕业生应聘侧重求财OR求学板块二：说你说我大家一起对一位员工找优点，引导大家发现别人的优点、也让自己发现自己在别人眼中的形象，提高自信心，增进相互沟通，促进感情。分组进行，两人相互找对方的优点，除增强自信之外，可以拉近彼此之间的距离。只鼓励不批评，只说优点不说缺点；结束后，让人发表感想。板块三：即兴演讲作用方式结束锻炼大家的反应能力、知识整合能力、逻辑思维能力、语言表达能力等1、观众说感想；2、主持人/评委/领导点评1、抽取模式2、设置情景。。。。。板块四：多才多艺1、才艺展示。2、相声/小品3、书法/绘画/摄影4、财经/证券/税法/医学/心理学/性格学5、星座/相术/风水/算命/八字2、教学模式。1、唱歌/跳舞。。。。。。板块五：关怀行动对客户的关怀对员工的关怀同事间的关怀朋友间的关怀板块五：关怀行动将客户作为老师、朋友，拉近与客户之间的距离。对客户给与的赞美、感激、认同、理解而引发的感触。关怀故事，关怀的详情。。。。。板块六：案例分享1、工作：面试、签单、采购、报价等技巧。2、生活：家庭和睦的因素、爱人的支持3、交际：邻里关系、朋友圈、沙龙会、4、教育：家庭教育、社会教育、成人教育。。。。。。板块六：案例分享1、可事前沟通，一次早会安排1-2名员工上台分享。2、分享时，主持人可用诱导的方式发问。3、时间一般为5-10分钟为宜。板块七：快乐资讯操作大意利用最新资讯，传播快乐的信息，将好的消息充分挖掘，转化为今后行动的动力，将不好的消息从另一个角度进行理性和感性的分析，正确的处理和对待。充分利用资讯来源新、可信度高、影响力大的特点。引导大家讨论资讯的利好之处；客户对此的反应如何；我们应如何做。板块七：快乐资讯板块参考1、国家政策；（例：新法规、新规定、新制度……）2、货架资讯；（行业动态、最新数据……）3、公司动态；（经营管理、荣誉、融资变化、公益事业……）4、公司服务新举措；（客服活动、优惠活动、促销活动……）板块八：感恩的心操作大意•回馈身边的家人、朋友、同事，哪怕是只有一面之缘的过客给过我们的关心和帮助。•讲述自己的故事（家人的关爱，朋友之间兄弟姐妹情，同学间的同窗情，同事间的共事情）•讲述身边人的故事（成功的分享，失败的经历）•坚定从业信心、激发员工对客户，对公司，对事业的感恩之心、热爱之情。板块八：感恩的心事前沟通，做好充分准备。营造合适的气氛，适当的配加背景音乐。故事要积极、正面。板块九：开心一刻内容健康、形式活泼多样、最好全员参与。目的操作大意给大家带来笑声、欢呼声、让早会带给大家快乐的心情，开开心心每一天。团队游戏、小品、相声、情景剧、魔术、小幽默、笑话等形式板块十：经典故事操作大意收集名人故事、身边小事，说明一个人生哲理。事前沟通，做好充分准备。总结从故事中得到的启迪。