培训学校执行校长岗位职责

岗位职责一、主持学校日常管理工作。二、与其他部长和管理校长讨论协调好其他部门工作。三、执行学校决策，按学校全年工作计划安排布置好每周、每月的学校主要工作，并及时检查监督完成。四、领导并协调好学校教育、教学、招生、安全卫生、物件采购、财务及其他学校工作。五、本部招生教学等管理工作。六、配合校长、分管校长做好招聘工作及全校教职工的工资档案、考核、奖惩、业绩分配等工作。