职业健康体系试题及部分答案

职业健康安全管理体系培训试题一、是非题（答案对的打“√”，答案错的中打“×”。每题1分，共20题。）[]1.GB/T24001-2004是职业健康安全管理体系。[√]2.事故是一种发生人身伤害、健康损害或死亡的事件。[]3.“危险源”只关注人员的健康安全，不涉及“财产损失”和“工作环境破坏”。[]4.职业健康安全只关注在工作场所内活动人员的健康安全，不关注工作场所边界活动的人员的健康安全。[√]5.遵守法规和其他要求是组织职业健康安全管理体系的基本要求。[]6.如果风险不可接受，说明现有的控制措施不充分，反之，就是充分的。[×]7.施工现场职业健康安全环境发生重大变化后，不需与员工协商，只要项目经理决定处理就行。[]8.员工代表和员工的职业安全健康事务代表均可以通过选举或指定产生。[×]9.危险源辨识在开工前完成，开工后进行控制，无需再进行重复辨识。[×]10.危险源辨识是项目经理和安全经理的工作，其他人员不必参与。[]11.对识别出的不可接受风险，应制定措施降低其风险，但不一定必须要达到可接受程度后才能施工作业。[×]12.对在我方施工现场的工程/劳务分包队伍的安全生产、劳动保护由他们管理，我方无权干涉。[]13.对失效文件和资料，可根据需要不从使用现场撤回，但必须予以适当标识。[]14.应急程序文件由编制人储存于电脑或以其他电子方式储存，检查时查看电子版，不必要保存纸质副本，也不需要班组作业人员了解该内容。[√]15.我国职业健康安全法规可概括为：事故预防、事故处理、法律责任三个主要方面。[]16.职业健康安全的合规性评价活动应在工程开工前完成，完工后归档。[×]17.在危险源辨识时，管理因素不应该列入识别范围，应该在风险评价时加以考虑。[√]18.任何侥幸、麻痹、偷懒、逞能、莽撞、心急、烦躁的心理都可能成为安全隐患。[√]19.某高速旋转的砂轮碎片突然飞出，幸好未伤及操作者，我们可把它认为发生了一次“事件”。[×]20.企业的职业健康安全方针是商业机密，不宜告诉同行业企业或竞争对手。二、选择题（共20题，每题2分。每题从所列答案中选择一个正确的答案。）1．（a）是职业健康安全管理的宗旨和方向。a）职业健康安全管理体系方针b）法规和其他要求c）目标d）对危险源辨识，风险评价和风险控制的策划2．对出现的安全生产事故应按“四不放过”原则进行，下列哪些内容属于其内容（a）。a）事故原因没查清不放过，b）企业没罚款不放过，c）组织机构没调整不放过，d）a＋c3．风险控制策划时原则上应首先（c）。a）降低风险b）采用个体防护设备c）消除危险源d）采用机器人4．贯彻GB/T28001标准组织所关心的对象是（d）。a）产品b）过程c）环境d）人5．我公司危险源辨识和风险评价程序的归口管理部门是（a）。a）工程管理部b）专业工程部c）工程项目部d）技术质量部6．职业健康安全管理方案应包括（a）。a）b+c+db）职责和权限c）资源d）方法和时间表7．应急准备和响应工作的内容有（b）。a）应急计划b）a+cc）应急设备d）内部审核8．工程项目实施过程中负责危险源识别、风险评价和控制措施工作是（a）。a）项目负责人b）HSE经理c）施工经理d）专业工程部经理9．工程管理部签发的“安全隐患限期整改单”由谁负责整改（b）。a）HSE经理b）项目经理c）施工经理d）技术负责10．公司可能存在的潜在事故和紧急情况主要有（d）。a）火灾爆炸b）交通事故c）触电事故d）a+b+c11．新工上岗前三级安全教育是指（a）。a）公司、二级部门、班组b）师傅、公司、班组c）岗位、二级部门、师傅d）公司领导、部门领导、班组长12．哪些岗位不需要持证上岗（c）。a）电工、焊工b）起重工c）油漆工d）a+b13．企业职业健康安全第一责任人是（c）。a）每个员工b）管理者代表c）企业法定代表人d）工会14．危险源辨识方法有（d）。a）安全检查表b）工作危害分析法c）人体生物节律d）a+b15．GB/T28001-2011规定了对职业健康安全管理体系的要求，旨在使组织能够控制其职业健康（d），并改进其职业健康安全绩效。a)危险源b)重大危险源c)后果d)风险16．事故处理应遵照的原则（a）。a)四不放过b)行政处罚为主c)经济处罚为主d）行政和经济并重17.风险控制措施实施前进行评审的内容不包括（d）。a)控制措施是否使风险降低到可接受水平；b)是否产生新的危害；c)是否选定投资效果最佳的解决方案；d)完成措施所需时间。18．风险度（R)=事件发生的可能性（L)x后果严重性（S),其中L、S的取值范围是（d）a）L(1-5），S(1-10)；b）L(1-10），S(1-5)；c）L(1-10），S(1-10)；d）L(1-5），S(1-5)。19．职业健康安全目标应（d）a)形成文件b)可行时，应可测量c)符合职业健康安全方针d)以上皆是20．公司的员工代表是（c）。a.陈会利b.胡德新c.侯光斓d.郝长明三、填空题（共10题，每题2分，共20分）1．我公司的职业健康安全目标是无重大工亡事故和火灾事故、员工危险作业防护率100％、提供良好工作条件，杜绝职业病发生。2．公司采用根据经验估计伤害的可能性和严重程度的方法对风险进行评价分级，分为和。3．候光斓作为公司的员工代表，代表员工参与公司职业健康安全管理事务。4．负责项目实施前的安全技术交底。5．危险源识别和风险评价的范围应涉及到企业活动的全过程，风险评价范围应包括和工程管理的所有作业活动、业务过程、人员、场所和设备设施。6.当事件发生时，应急事件的应立即向应急事件发生现场的最高领导进行报告。7.由于各种原因，已构成发生事件条件，因及时发现处理，未造成后果的为事件。8.预防措施指“为消除或其它潜在不期望情况的原因所采取的措施。”9.工程项目部在工程实施过程中要对本项目部（包括分包方）执行法律法规和其他要求的情况进行自检，并作出评价报告。10.部负责公司环境、职业健康安全管理体系运行控制的督促检查工作。四、简述题（共4题，每小题5分，共20分）1．项目HSE方案（计划）的内容有哪些？答：1）工程名称、规模和特点；2）项目HSE工程管理承诺及方针、目标;3）项目HSE组织机构、职责和资源；4）作业区域和作业环境，环境因素识别、危险源识别和风险评价；5）现场HSE控制措施及其他HSE施工管理措施（根据风险评价的结果）；6）项目HSE管理制度：如设备管理制度、操作规程、培训制度、信息交流制度；7）安7）全防护制度、检查监督管理制度、环境管理制度等；8）主要HSE的装备设施；9）应急措施及应急管理等。2．职业健康安全管理体系标准要求按什么顺序考虑降低风险？答：在确定控制措施或考虑变更现有控制措施时，应按如下顺序考虑降低风险：a)消除；b)替代；c)工程控制措施；d)标志、警告和（或）管理措施；e)个体防护装备。3．公司在遇到哪些情况时，应及时进行危险源的更新与评价？答：遇到下列情况时，应及时进行危险源的更新与评价：1、法律法规发生重大变更或修改时；2、企业的决策机构发生变化时；3、新项目建设或产品、工艺更新时；4、相关方的要求发生变化时；5、发生重大事故后；6、其它内外部条件发生变化时。4．我公司在危险源辨识与风险评价方法上采用什么方法?答：：我公司风险辨识的方法主要采用工作危害分析法（JHA)，风险评价采用主要采用定量的方法：风险度（R）＝事件的可能性（L）×后果严重性（S），来判断风险的大小。风险评价的结果可分为以下几种：轻微的（R=1-3）一般的(R=4-8)中等的(R=9-14)高度的(R≥15)