2019年安全生产工作计划

xxxxxx水电有限公司2019年安全生产工作计划公司始终以“安全第一、预防为主、综合治理”为基本原则，落实安全生产责任，积极贯彻上级安全文件精神，做到隐患及“三违”逐月减少，最终保持零隐患，零“三违”，以完善安全管理、巡检、应急处置三位一体的安全运行体系的要求为主线，落实安全运行体系；确保公司安全生产工作朝安全化、规范化、标准化的方向有序发展。保障公司职工生产生活安全，创造一个安全稳定的经济发展环境。为此，我公司结合实际情况制定了2019年安全生产工作计划:一、指导思想坚持“以人为本、安全发展”的工作理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步夯实安全生产规范化、标准化管理基础，提高安全管理水平，为公司安全生产稳定提供安全保障。二、2019年生产任务公司在2019年力争完成机端电量8200万kW·h，其中xx水电站1920kW·h，xx水电站1625kW·h，xx水电站2740kW·h，xx水电站950kW·h，xxx水电站665kW·h，xx水电站300kW·h。三、全年安全工作目标1、全年实现责任事故零死亡；2、恶性误操作责任事故为零；3、不发生一类设备障碍及以上设备事故；4、全年累计千人负伤率控制在5‰以内；5、安全教育培训合格率达到98%；6、隐患治理完成率达到100%；7、安全设施、设备完好率大于或等于100%；8、不发生火灾事故。9、不发生一般环境污染事件。10、不发生负全部责任、主要责任、同等责任的交通事故。11、不发生漫堤、溃堤、水淹厂房事故。12、完成公司下发安全生产的其他工作。四、工作重点1、提升安全管理水平，完善安全管理基础。要以公司2019年安全生产目标管理为指导，以公司安全管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综合治理。”为原则，以部门、水电站和班组安全管理为基础，以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作和职工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，开创安全工作新局面，实现公司经济效益稳定发展。2、牢固树立“以人为本、安全发展”的安全思想意识。各部门、水电站要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真正落到实处，通过进一步完善安全生产责任制，签订三级责任状，首先解决领导、管理人员的安全意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上；只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”；才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，确保公司生产安全。3、深入开展好安全生产专项整治工作。根据公司上一年来的安全生产现状，确定出2019年安全生产工作的重点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源的监控和管理力度。要严格按照《安全生产法》、等法律法规规定强化专项整治。（1）、认真开展公司级月度安全检查、季节性安全检查、节假日安全检查和专项安全检查，水电站每周进行不少于一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求水电站、班组领导及管理人员加强日常安全检查。（2）、加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防范，做好专项整治工作。（3）、做好安全管理人员、特种作业人员、危险作业岗位操作人员等审核与安全教育培训工作。（4）、举办消防、应急疏散、急救、灾害天气等应急预案演练活动，通过模拟事故发生，从直观上、感性上真正认识突发事件，提高广大职工事故应急救援能力。（5）、加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥，违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运行。（6）、对查出的事故隐患，要按照“三定三不推”原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施。（7）、深入开展好“春雷”、“安全月”等专项活动，通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，达到以月促年的目的。提高职工遵纪守法的自觉性，增强安全意识和自我保护意识;引导部门、水电站和班组建立安全文化理念，强化管理，落实责任；将安全生产与保公司稳定、和谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。4、继续做好职工安全教育培训和宣传工作，提高全员安全综合素质。通过宣传、教育、创建群体氛围等手段，不断提高职工的安全修养，改进其安全意识和行为，营造安全生产的良好环境氛围，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变，提高工作主动性，弥补安全生产被动管理的不足。全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素，我们要采取多种方式相结合的全面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素质的提高，提升企业安全管理水平。（1）、安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培训，而培养职工与管理层的合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就是靠培养职工的合作态度来逐渐培养其安全意识。（2）、督促部门、水电站、班组开好安全会；适时提供安全信息和安全指导工作。使职工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全管理工作。（3）、继续通过公司的《水电简报》、安全生产图片展览、悬挂横幅和粘贴标语等多种形式的开展安全宣传教育工作。（4）、加强对职工的安全生产教育，提高职工的安全生产知识和操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高承办人工安全生产意识和自我保护能力，防止事故的发生；对特种作业人员进行专业教育和定期考试，做到100%持证上岗。（5）、认真组织学习和贯彻执行公司下发的关于安全生产的文件精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。5、认真开展重大危险源和安全风险分析，加强防范。（1）、各部门、水电站要定期对管辖区域内的关键装置、重点部位进行检查并做好风险分析，对照安规及有关规定制订防范措施，并认真组织实施。（2）、公司对重大危险源现场配备必要的救援器材、装备等消防防护用品，作为处理事故之用，各水电站要加强管理，使之处于良好的备用状态。（3）、加强重大危险源的检查。对重大危险源的设备、设施，所属区域运行人员要做好当班的巡回检查，严格交接班制度，管理人员至少每天巡检一次，水电站安全员至少每周巡检一次，每月进行一次综合大检查。查避雷设施，查安全附件，查隐患整改等。公司2019年安全生产工作将按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局出发，保持深入生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工作部署，控制指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好，为公司经济发展做大做强做出新的贡献。xxxxxx水电有限公司2019年1月7号