组织部2025年度落实主体责任述职报告

1/12组织部2025年度落实主体责任述职报告组织部20xx年度落实主体责任述职报告20xx年在区委的正确领导下，本人紧紧围绕全区发展大局，认真履行基层党建、党风廉政建设和意识形态工作第一责任人职责，努力开拓创新，扎实稳步开展工作，全面提升组织工作科学化水平。现简要述职如下：一、基层党建工作履职情况（一）履职工作特色和亮点1.压实压紧责任，履行第一责任人职责。本人作为抓党建工作职能部门的第一责任人，牢固树立起抓党建是一切工作的中心之重意识，积极充分履行好第一责任人的工作职责，与部里领导干部认真协商，合理安排工作，保证党建工作人人头上有指标，人人心里有责任，充分发挥党群部抓党建的总指挥领导作用，保障党群部抓党建的高效有序运行。同时认真研究部署抓基层党建工作，强化责任落实，根据自治区、市委加强基层党建工作决策部署，制定XX区《XX区基层党建工作责任追究暂行办法》，压实压紧了基层党建责任，强化了基层党建责任意识，为加强基层党建责任追究提供了依据。党建巡回督导监督，亲自带队对各机关、社区、企业、社会组织和学校等相关单位进行督促检查党建工作，每个季度按照督查结果进行红黑榜排名督促整改。2.从严从实，配强党建队伍力量。针对党建队伍力量薄弱的问题，我部根据自治统一招录社区、两新组织员的要求部署，选聘了17名党建组织员。新招聘社区、两新组织本科以上学历、平均年龄25岁，进一步增强了基层党建队伍力量。同时制定了两委干部培训方案，牵头组织新一届两委干部成员培训班，大大提高了基层党建队伍建设力量和整体素质，进一步夯实筑牢了党的队伍基础。20xx年积极组织社区、两新组织党建工作组织员参加党建知识培训班，如XX市20xx年城乡社区和两新组织党建工作组织员培训班XX市两新党组织书记学习党的XX大精神培训班。3.抓牢党建基础，夯实党的政治堡垒。一是完善社区基础设施建设，制定了《关于深入推进六化一创工程全面加强城市基层党建工作的实施方案》，对社区进行规范化建设。同时投入XX万元加强社区规范化建设，XX个社区安装城市党群服务大联盟平台，提高了社区的综合服务水平，大大提高了为人民群众办事的效率；二是加大对全区机关党组织进行规范化建设，积极开展在职党员到社区报到和党员志愿服务活动，落实机关效能建设长效化机制，深化落实推进把支部建在项目上，建立机关企业帮扶制度，进一步转化干部作风，加强了机关党组织与企业党组织的有效沟通和紧密联系。在五彩田园游客服务中心建设党建主题园，创建党建品牌与产业党建联动机制；三是加强两新党组织两个覆盖建设，持续开展百日攻坚行动，稳定巩固党组织在两新领域的覆盖率。亲自带队到两新开展党建工作督查，对薄弱党组进行帮扶，建立防瘫3/12预警机制，整顿软散瘫的两新党组织。四是积极推进党的XX大精神贯彻执行。建立换届提醒机制，对未按时换届的基层党组织提前预警，实施销号管理，现已全部按照要求完成换届；进一步规范党费缴纳时限和方式，追缴应缴党费。（二）存在的主要问题及原因1.党建工作不够严实。党建工作不实，部门党员同志不注重结合基层党建实际工作，提出的新思路、新方法上只体现在口头和文字上，只在党建的形式上翻花样，在声势上做文章，存在流于形式的现象，只做表面功夫，党建中心工作没有压实压紧，落到实处。2.党员队伍先锋模范作用不强。有的党员满足于平平淡淡，在遵守党的纪律、维护党的形象方面信奉既不出事、也不多事，没有充分发挥好党员的先锋模范作用；参加党员活动、履行党员义务时积极性、主动性不够，只关注与自己切身利益有关的事情。3.党内民主生活会单一缺乏创新。支部组织生活形式还较为单一，按部就班，个别党员对理论学习的重要性认识不足，自觉性不够，在支部开展民主生活会的时候，民主生活会形式过于单一，新意不够，缺乏创新等原因，使得理论学习的深度不够，成效不甚显著，党员的政治理论水平和综合素质有待于进一步提高。党内民主生活会是党的重要政治生活之一，开展好党内民主生活有利于团结党组织队伍，充分发挥党员的智慧，增强党组织凝聚力。出现上述问题的原因尽管很多，但主因还在本人没有确实履行好第一责任人的职责。究其原因，主要有三个方面：一是缺乏有效的监督管理机制。党群工作部统筹新区党建工作全面发展，涉及部门广、任务重，尽管前期已经指定了压实党建责任监督细则，但是在具体实施过程中，有些单位和部门大打折，还在党建工作形式主义现象，缺乏行之有效的监督管理机制。二是缺乏有效的激励机制。有效的激励机制能够很好的激发党员干部的积极性和主动性，平时关注点主要是抓党建失责追究，没有系统的研究抓党建正激励机制，只罚不赏，大大挫伤了党员干部的积极性，导致党员干部过于安分守己，形成只求无过思想，最终束缚了党员干部的先锋模范作用的发挥。三是意识过于僵化，传统观念过强。民主生活缺乏新意，缺乏创新，主要是传统观念过强，墨守成规，保持原有的模式，缺乏鲜活的表现形式，没有很好的与新时代新思想接轨，意识认识还不足，有待进一步的学习和提升。（三）下一步工作思路和主要措施针对存在的问题，下一步，我将认真履行好自己的工作职责，探索创新，真抓实干，重点解决好基层党建工作中的薄弱环节和突出问题，推进基层党建工作再上新台阶。1.齐抓共管，压实压紧党建责任。作为抓党建的第一责任人，必须协调分配好抓党建的分工，既要集权，又要注重分权，给予分管领导抓党建权利，施行抓党建责任二次分配，哪个领域党建抓不好，谁分管谁负责，真真正正把抓党5/12建落到实处。同时建立健全完善现有党建工作监督体系，做到抓党建有法可以，违法必究，执法必严，充分发挥党建监督系统的制度保障作用。2.以身作则，发挥带头领导作用。本人作为党建第一责任人，要充分发挥党群工作部牵头抓总的作用，健全基层党建工作制度，切实把党建工作，以身作则，从我做起，发挥带头人引导作用和领导作用，压实党建责任。其外，还要认真研究正能力激励机制，为抓好党建的党员干部提供更广阔的舞台空间，调动好党员干部抓党建的积极性，发挥党员干部抓党建主动性和创造性，为全面提升党建工作水平和质量添砖加瓦。。3.与时俱进，赋予民主生活会新活力。在新时代的发展下，坚持与时俱进的思想，加强学习，解放思想，利用新型媒体多种媒介，创新民主生活会的形式，发挥党员同志的集体智慧，共同开展好、组织好民主生活会，真正发挥民主生活会的作用，丰富党内政治生活，夯实党组织意识堡垒。二、党风廉政建设履职情况（一）履职工作特色和亮点1.坚持全面从严治党不动摇，久久为功纠正四风。一是从我做起，发挥第一责任人示范带动作用。本人认真履行抓党风廉政建设领导责任，始终把党风廉政建设和反腐败工作与五位一体建设同部署、同落实、同检查、同考核，以上率下，逐级推动，形成上下贯通、层层落实的整体合力。自中央发出全面从严治党规定出台以来，本人坚持以身作则、从我做起、率先垂范，认真查找自身存在的四风问题。坚持做到克己奉公，正确行使权力，从来没有利用手中权利为自己谋取私利，家属和身边工作人员没有打着自己的旗号谋取不正当利益；在乡村振兴工作中，寻找致富的路子，杜绝乡村振兴工作走形式、走过场。二是自上而下传到压力，增强思想认识。坚持把贯彻落实中央八项规定精神和全面从严治党要求部署，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《巡视工作条例》等相关条例。坚持每周展开党群工作周一例会制度，及时通报党风廉政案例，自上而下传到压力，增强思想认识。通过深学精神、把握重点、落实要求，使我部干部真正把精神内化于心，外化于行，提高了干部思想认识水平，增强紧迫感，严明工作纪律，传导并贯彻落实中央八项规定精神和全面从严治党要求。三是坚持问题导向，开展自查自纠。（提前预警，自纠自查，及时发现存在问题，经过长期的学习教育，我部今年没有党员干部违纪行为）针对我部在贯彻落实中央八项规定精神方面仍然存在的问题，对照上级要求和规定，组织各科室开展自查自纠，主动解决存在的问题。今年共整改2个的问题，其中，通过精简会议活动、精减会议时间和程序，使会议活动环节衔接更加紧密，安排更加紧凑，20xx年，我部办会同比下降5％。2.认真落实两个责任不松懈，推动全面从严治党。一是落实责任担当，压实压紧从严治党主体责任。本人始终把落实7/12两个责任作为一项重大政治任务，切实做到做好两个责任落地执行。20xx年以来，本人积极履行党风廉政建设第一责任人的职责，严格做到对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。坚持把党风廉政建设工作作为一项重要的政治任务，把实施党风廉政建设责任制同干部队伍建设、基层组织建设、机关作风整顿以及机关规范化建设大行动等工作有机结合，同部署、同落实、同检查。结合我部党员干部的工作实际，教育引导党员干部加强自身建设，履行党风廉政建设。要求班子成员按照党风廉政建设责任制分工，认真履行职责。二是强化履职担当，大力推进干部队伍建设。本人始终把贯彻落实中央八项规定精神作为落实全面从严治党要求的着力点和重要抓手，把干部廉政教育纳入全年干部教育计划，积极谋划统筹干部队伍建设。作为分管干部的职能部门，牢固树立了正确的用人导向、建立完善干部评价、选拔和教育管理等各项机制，加强对干部选拔任用工作的监督，减少识人、用人失误，遏制用人上的不正之风。三是加强学习宣传，营造风清气正的工作环境。组织党员领导干部认真学习党风廉政建设文件精神，加强思想警示教育；组织党员干部实地参观考察。多次组织本部全体党员领导干部到XX社区参观党风廉政建设文化长廊警示教育基地，确实筑牢思想堡垒。同时认真学习《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规，让广大党员干部把自己摆进去，联系实际逐条学习、深刻把握，把全面从严治党要求传达到每名党员，通过多渠道的学习，努力营造风清气正的工作环境。（二）存在的主要问题及原因一年来，我在全面履行党风廉政建设主体责任，抓党风廉政建设方面虽然取得了一些成效，但仍然存在一些需要整改的问题。如：对抓党风廉政建设认识还有待提高，工作中怕失面子，对责任范围内干部身上存在的问题没有及时提出，甚至错误地认为基层党风廉政建设工作抓得太紧会束缚手脚，会影响基层干部工作积极性；我在平时工作中，工作中心主要放在了抓党建方面，抓党风廉政建设方案还存在不足，统筹兼顾不到，没有做到全面系统抓党风廉政建设；党风廉政建设落实跟进不到位，工作开展监督不力，党风廉政建设离不开制度的有效落地执行，落实是关键，干部缺少约束和监督，就容易出现岔子。（三）下一步工作思路和主要措施下一步，我将高度重视，认真按照上级的要求，采取更加有力的措施，继续扎实推进党风廉政建设工作。1.抓学习教育，提高干部自身素质。坚持贯彻《廉政准则》为切入点，抓好保持共产党员先进性的学习和党员干部的思想道德教育和纪律教育，开展以为民、务实、清廉为主题的教育活动。一是以学习《廉政准则》为重点，侧重学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》两个条例；二是坚持党报、党刊中刊登和市纪委处理违纪党员典型案例的学习；三是组织干部学习先进工作者、优秀共产党员的先进事9/12迹，激励他们积极进取，奋发有为。四是每月组织干部学习一次法律、法规知识。促进党员干部自觉增强道德约束力和纪律观念，不断提高思想道德水平和拒腐防变能力，为苗圃街道全面建设小康社会奠定坚实的政治思想基础。2.抓管理，规范干部日常行为。党风廉政建设的生命力在于抓落实。领导干部廉洁自律工作的重点是严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到：遵守民主集中制，不独断专行，软弱放任；依法行使权力，不滥用职权，玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲，营私舞弊；艰苦奋斗，勤俭办事，不奢侈浪费，贪图享受；勤政务实，不弄虚作假，与民争利。党政主要领导应该带头示范，坚持执行和落实领导干部不准收受现金、有价证券、不准用公款大吃大喝和高消费娱乐等廉洁自律有关规定，定期召开好领导干部民主生活会。三、意识形态工作履职情况（一）履职工作