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1/27民主生活会6个方面对照检查材料集聚【精编4篇】【参阅】此篇优质文档“民主生活会6个方面对照检查材料集聚【精编4篇】”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!民主生活会6个方面对照检查材料【第一篇】按照2017年度民主生活会的要求,围绕本次民主生活会主题“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。”“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。”我原原本本、原汁原味学习了党的十九大精神,认真领会了习近平新时代中国特色社会主义思想。结合本单位和自己工作实际,我认真查摆了自己在六个方面存在的突出问题。现将我个人学习党的十九大的总体情况,存在的问题、原因分析和整改措施向党组织予以报告,不尽不详和有偏差之处,敬请党组织和领导同志及同事们予以批评指正。一、学习贯彻党的十九大精神总体情况党的十九大郑重提出习近平新时代中国特色社会主义思想,并把这一重要思想确立为党的指导思想,这是历史性的决2/27策、最突出的贡献。一是学习好、领会好十九大思想。坚持把学习贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的头等大事抓紧抓好。二是学以致用,提高工作能力。在实践中不断加深对十九大精神的理解,真正把十九大精神落到实处。三是端正工作态度,养成艰苦奋斗精神。空谈误国、实干兴邦”,在工作中杜绝不求有功、但求无过,遇事退避三舍的消极态度,面对困难,迎刃而上。二、存在的突出问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题。(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题。平时忙于各种事务工作,静下心来深入学习思考比较少。党的十九大召开后,学习缺少主动性,没有给自己制定相应的学习计划,理论功底不扎实,对习近平新时代中国特色社会主义思想一知半解,浮于表面。有时也把政治理论学习当成一种负担,产生了偷偷懒、歇口气的念头,自觉主动抽时间静下心来学习不够,工作空闲和业余时间没能得到充分利用。(二)坚持请示报告制度方面存在的问题。能够遵守党的各项纪律规定,按规定报告个人有关事项,按照组织原则办事,但是有时因生病等特别紧急的事情错过参加组织生活的时候,只以口头、电话等形式请示或报告了事,而没有按照规章制度进行操作。(三)对党忠诚老实方面存在的问题在理想信念时常反省3/27自己,在政治信仰上始终是坚定的,也能够服从组织安排。但平时党性锻炼少了,在日常生活中存在违背党性要求的一些作法,存在见怪不怪,法不责众,随大流的错误认识,战斗性消退了。对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想。在日常工作和生活中,有时遇到一些人自视“消息灵通”,透露一些所谓“内部消息”,我没有挺身而出,没有公开进行制止和批评。(四)履职尽责方面存在的问题一是工作中因循守旧(四)履职尽责方面存在的问题一是工作中因循守旧。有时抱有“做多做少、做于不做、不做不错”的思想,“懒”字当头,凭经验按惯例办事,没有动脑筋想办法,怎样把工作做得更好。在农村工作中,思想上形成了固定的工作模式,老一套的工作思路,老一套工作办法。不结合实际动脑筋思考,不研究探索新形势下农村工作的新路子、新方法,循规蹈矩。二是主动服务意识不够。虽然长期在乡上工作,长期做群众工作,但主动性不强、不够深入。没有正真过问群众想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意为群众服务意识。对农村工作信息掌握的不细、群众思想状况和生活情况了解不全面、帮助困难群众解决实际困难不多。存在着宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。三是精品意识不强。有些工作本应该亲自去做,但为了图方便,少跑路,让部门完成后上报,导致上报的材料不规范、不及时。在处理一些比较紧急的工作和材料上往往比较被动,工作质量不高、精品不多。对联系部门好的经验和做法总结的不够及时,4/27不够全面。(五)纠正“四风”方面存在的问题一是工作方法不多,工作主动性还不够。工作上领导安排啥工作才去做啥工作,工作的主动性、积极性、责任性不强。长时间在乡上工作,心中对乡镇工作理解出现了偏差,工作中做多与做少、做好与做坏没有多大区别,思想上产生了不求有功、但求无过,只求一知半解、不求精益求精。主要是工作的责任性、主动性有了差距。二是工作作风不扎实,解决农民的实际困难少。认为自己一直在乡上工作,群众工作做的很多了,自认为很了解群众,放松了从思想上贴近群众、感情上亲近群众、行动上靠近群众。没有做到在日常工作中深入调查了解群众的困难和疾苦,没有解决好密切联系群众的认识问题,对群众面临的实际问题和困难,无能力去解决就绕着走,没有正真去了解、去解决。三是安于现状,进取心不足。三是安于现状,进取心不足。由于自己年龄的增长,感觉到工作的好坏,同个人的努力没有绝对的因果关系,产生了安于现状的思想,缺乏忧患意识和创新精神。思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏事业心、责任感。四是艰苦朴素思想淡化。树立以艰苦奋斗、勤俭朴素的思想还不牢固,自认为能够有一颗平常心过贫民日子。但收入上的差距,难免有不平衡的心态,甚至还有羡慕心理。有时候在思想上也会放松对自己的约束,羡慕那些有钱人、有权人过着似豪华享乐、奢靡的生活。在单位外出时不关电视,电脑不关机的现象也有发生。5/27(六)严格执行廉洁自律准则方面存在的问题本人以前总认为党风廉政建设主要是领导干部的事,与自己关系不大,没深刻认识到任何腐化、腐败行为都有一个演变的过程,都是从不断的加强学习,不注重思想改造开始的,把自己看的比别人高一筹,认为有钱有权、稍有不慎就会犯错误、栽跟头,甚至走上断头台。应该时刻自重、自省、自查、自励,坚持持之以恒地坚守干干净净踏踏实实干事,清清白白堂堂正正做人的原则。三、反思问题的原因分析反思上述问题,根源是在主观、在自身,在于权力观、地位观、利益观上有偏差,主要原因是自己在理想信念、党性修养、履职用权和执行纪律规矩及等方面存在不足。(一)忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。总认为有多年来先后在多个部门工作的经历,做好本职工作没有问题,在学习新理论、新知识的求知道路上欠缺更强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,认为首先要完成好事务性工作,完成县委、县政府交办的任务,至于理论没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的深度还不够,运用理论知识指导工作实践的能力还应该加强。(二)宗旨意识有所淡薄,群众观念弱化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为6/27人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化,对自己人民公仆身份产生的模糊认识。在工作上群众观念有些淡薄,因此指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。(三)工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。缺站好最后一班岗的朝气,在工作习惯指指派派,把工作任务压在做具体工作的同志肩上,自己做具体工作少。有时懒惰思想作祟,思想观念中不自觉地放松了对自己地要求。有消极怠工的情况出现,导致纪律松懈,工作态度散漫。四、今后努力的方向针对上述问题和不足,我将严格按照中央、省委和市委要求,对照查摆出来的问题,坚持深学细照笃行,坚持边查边改、即知即改、立行立改,确保整改到位,为各级干部作出表率、立出标杆。重点从以下几个方面抓好整改。(一)要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。进一步学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效率为落脚点。以薄熙来、徐才厚等反面典型为警戒,深刻认识反面典型严重违纪违法案件的危害性,深刻剖析其思想根源,进一步坚定理想信念,严守党的政治纪律和政治规矩。特别要在理论联系实际上下真功夫,实现理论和实践的统一。制定学习计划,坚持每周学习党的十九大精神。开展丰富多彩的学习形式,探讨各种各样的学习载体,提高学习效率,增强自7/27己的理论功底。另外,加强业务学习,提高自己的工作能力。(二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来,坚持党的事业第一、人民的利益第一。要深入基层,联系群众,倾听群众意见,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。(三)要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,积极创新工作机制,坚持在管理中体现服务,在服务中加强管理,努力做到管之有据、管之有情、管之有方。注重制度建设,做到有规可依;注重服务引导,做到“管之有情”。注重管理实效,做到“管之有方”;在管理过程中,做到沟通到位,管理到位,监督到位。(四)要进一步增强廉政清廉意识。要抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道—8—德风向,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,尽心尽力把工作做好。在党风廉政中做好带头作用,不受贿、不吃请,做党和人民放心的好党员、好干部。8/27民主生活会6个方面对照检查材料【第二篇】各位领导、同志:根据市纪委、市委组织部《关于认真开好XXXX年度全市科级以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》文件精神和具体要求,围绕此次民主生活会学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的十九大各项决策部署这一主题,我认真对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》有关要求,深入查摆,深刻剖析,并明确初步整改方向。现对照检查如下:一、深入查摆突出问题本人认真查摆个人存在的突出问题,主要有以下六个方面:(一)学习新思想,带头讲政治方面1.党的十九大精神学得不深不透。虽然通过看新闻、收听收看“党员e家”教育频道节目和参加党校培训班学习党的十九大精神,但平时忙于工作,自觉主动挤时间深入学习不够,系统学习不够;有时看书看报用心思考不够,对新思想、新观点、新论断、新要求的理解囫囵吞枣,深刻领会不够。比如,在学习习近平总书记所作的报告中,对重大理论观点、重大判断、重大举措,学原文、悟原理反复咀嚼不够,理论知识没有得到更深的造诣;对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和丰富内涵深入研究不够;用新思想联系当前工作实际进行深层次的理论思考做得不够。2.“四个意识”不牢固。找准切入点、着力点、落脚点切9/27实强化“四个意识”不够,强化从严治党,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不够。有时理想信念有所弱化,政治鉴别力不够强,比如,有时对错误言行、负面言论缺乏基本的鉴别力。(二)执行上级决策部署,坚持请示报告制度方面1.执行政策打折扣、搞变通。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”是党的群众路线。深入基层,调查研究,是贯彻“从群众中来,到群众中去”的具体体现。在贯彻执行党的群众路线中,有时存在落实不到位的现象。坚持深入基层、深入调研不够。比如,在下基层排查调处矛盾纠纷时,有时用打电话代替下基层,不利于深入细致地调查研究、详细了解情况,不利于有针对性地发现问题,为矛盾纠纷的排查调处注入新的活力。2.主动向上请示汇报少。在创新实施“七对接一保证”工作机制过程中,常常出现这样那样的新情况、新问题和各种各样的困难和挫折,对待工作中遇到的新问题与领导的沟通不够,没有充分认识到主动请示汇报的重要性。比如,没有时刻保持主动与领导沟通的意识,多请示、多汇报不够,不善于通过恰当的话题和方式与领导进行融洽的沟通,以便领导了解我们的工作进展,掌握存在的困难和问题,在工作上
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