抽奖活动方案(案例)精选5篇

精编资料，供您参考抽奖活动方案(案例)精选5篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“抽奖活动方案(案例)精选5篇”文档资料，以供您学习参考，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们呢！公司年会抽奖方案【第一篇】本次活动主要采取抽号彩的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放，活动时集中在现场抽奖和开奖，并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖，现场摇号开奖现场发奖。一、活动目的：调动全体员工的参与积极性，放松2009年一年辛苦、繁忙、紧张的心情，让全体员工感受到公司的关爱，进一步增强企业的凝聚力和向心力，为了保质保量完成2010年的目标任务打下良好的基础。二、活动范围：集团公司全体员工（含XX、YY、ZZ）。注：部长及部长以上管理人员不参加此活动。三、活动地点及时间：分别以XX，YY-ZZ为单位分为两个活动单位。地点：XX厂区、YY厂区人员：XX员工集中在XX厂区，YYZZ员工集中在YY厂区。时间：春节前二日（2010年2月10日左右）四、奖池额度及奖项设置：万元，万元；合计：15万。XX奖项设置：1、特等奖：比亚迪F0轿车一辆（1名）费用约3万元2、一等奖：摩托车一辆（1名）费用约万元3、二等奖：电瓶车一部（2名）费用约万元4、三等奖：电磁炉或电饭煲一台（100名）费用约2万元5、四等奖：50元充值卡一张（500名）费用约万元合计：万元。注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。合计：万元。注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。其余费用预算：1、摇奖机1台万元2、摇奖活动台搭设及音响设备租用：万元3、奖卷印制万元合计：1万元五、奖卷发放方式及抽奖规则精编资料，供您参考抽奖卷发放规则：按工龄数发1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷；2、满1年不满2年的发2张抽奖卷；……以此类推。XXXX的总奖卷数9700张左右，YY/ZZ2775张左右，为便于抽奖时方便开奖，XX凑成整数10000张，YY凑足整数3000张。除按工龄发放后，剩余的奖券分发给以下员工：1、历次评选出的优秀员工；2获公司小功以上奖励的员工；3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工；4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。抽奖卷编码及抽取方式：1、编码：编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,YY至2999。2、抽奖方式：采用摇奖器摇奖的方式进行。XX:（中奖人数604,按人数中奖率为%，按奖票数中奖率%）特等奖：四位数全中（摇号1次），1人中奖一等奖：四位数全中（摇号1次），1人中奖二等奖：四位数全中（摇号2次），2人中奖三等奖：后二位数全中（摇号1次），100人中奖四等奖：后二位数全中（摇号5次），500人中奖注：摇号过程中如摇出重复号码，以先摇出的为准，只取一次，不重复中奖。3、监督员及开奖人的产生：监督员由各部门推荐；开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。4、监督员与开奖人的职责：监督委员会：负责监看整个开奖过程，负责中奖球号的核对；开奖人：负责启动开奖机，直至开出的奖球数产生。六、活动保障为了保证活动的正常进行，本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。组织委员会主任：CEO副主任：CFO执行主任：生产副总成员：XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、组委会机构：XX管理部、YY管理部监督委员会根据员工数按比例推荐选举产生，监督委员会人数由活动单位根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程，见精编资料，供您参考证活动过程的公开、公正、公平开展。放风筝活动方案房地产认筹活动方案法制宣传活动方案抽奖活动方案【第二篇】一、年会主题：___公司20__年终总结大会二、年会时间20__年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间：14：00——17：30晚宴时间：18：00——21：30三、年会地点___酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）年终大会议程安排13：50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；14：00—15：30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15：30—15：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15：45—16：00大会进行第三项，副总经理宣读20__年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。16：00—17：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场（二）晚宴安排18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。使用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。19：00—21：00娱乐时段：文艺节目（2—3个节目）游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子；规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出；文艺节目（2—3个节目）；游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈；规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，精编资料，供您参考音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；文艺节目（2—3个节目）游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个；规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出；游戏5：踩气球；用具：100个气球规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。最后主持人邀请全体员工上台合影留念六、年会准备及相关注意事项（一）年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20__年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。（二)条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“北京大龙七分公司20__年度年终总结会”(条幅规格：）（三)物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；游戏所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。(四)现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。抽奖活动方案【第三篇】活动目的：丰富员工的生活，提升公司的企业文化形象，让员工度过一个愉快的春节。参加人员：总公司全体员工抽奖时间：20__年1月13日周五晚上19：00之后活动主持：李俊杰、王娟工作人员：余鹏、陈植琳、郑爱娜抽奖宗旨：1、本次抽奖采取“人人有奖、永不落空”制；2、相关领导和游戏获胜者抽取；3、本次抽奖现场共抽取“特等奖1名”、“一等奖2名”、精编资料，供您参考“二等奖3名”、“三等奖4名”、“活力奖27名”，共35名。一、活动程序1、18：00全体领导及员工入席2、19：00——21：00抽奖A、叶总致新春贺词B、部门领导及在游戏中获胜员工抽取奖券C、抽奖间穿插小游戏二、实施细则1、资金：办公室将领导审批后的活动经费申请表交由财务，并请财务部落实资金。2、奖品购置：财务部与行政部协助3、奖品保存及发放：林丽洁、林小洒4、奖券等相关物品制作：余鹏、陈植琳5、抽奖券的分发：陈植琳、郑爱娜6、抽奖成员：相关领导及在游戏中获胜员工7、现场拍照：李俊杰三、奖金设置序号奖项设置奖品形式奖品数量奖品金额小计1特等奖现金120__元20__2一等奖现金21000元20__3二等奖天虹购物卡3500元15004三等奖天虹购物卡4300元12005活力奖红包2750元1350合计8050四、抽奖券说明1、抽奖券分为正券和副券，正券和副券上印有同样的号码及员工姓名，且盖有公司公章；正券投入抽奖箱内，副券由持有者进行保存以做兑奖之用。2、在兑奖时，必须持有效副券前来兑奖，凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者不予以兑奖。五、抽奖工作安排1、抽奖前奖箱的管理、奖票投放解说、抽奖协助等：郑爱娜、余鹏2、奖品的派发及已开奖券的保管、登记：徐承会、林丽洁六、有关抽奖条件的说明1、奖项由低至高；2、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中；3、除接受迟到人员且在第一轮抽奖未开始前的奖券投入抽奖箱外，其余情况一律不得将奖券投放到抽奖箱中。七、关于兑奖的说明1、此次抽奖实行即开即兑制；2、所有的奖品必须由本人亲自持兑奖副券到领奖台登记领取，一律不得代领。八、抽奖顺序和抽奖人员名单精编资料，供您参考1、活力奖：在游戏中获胜的员工对该奖项抽奖，抽取1-2名获奖名单2、三等奖：彭伟略、周盼春、徐承会、黄志佳3、二等奖：韩贵新、周燕群、曾蓉4、一等奖：叶国均、陈会军5、特等奖：叶国标九：团年饭游戏1、舞动传真机参加人员:6人一组共1组游戏规则：主持人把要表演的物件写在一张纸上，让第一位看，后面七个人背对提示板，第一位拿到提示后，用动作把所要表达的意思传给下一个人，然后再由第二个人根据看到的表现给下面一个人知道，以此类推，看传到最后一个人时会变成什么样子。2、我来比你来猜参加人员:2人一组，可多组参加游戏规则:游戏开始表演的一组2人先要面对面（1人为表演动策划，1人为猜测者），然后由主持人把要表演的成语或词语写在一张纸上，让表演动作者做给猜测者看，当表演者表演完，猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时，就算过关。3、抢椅子参加人员：5人游戏规则：放置4张椅子，邀请5人上台，放音乐，5个人随着音乐开始围着椅子转，当音乐声停时，未坐到者淘汰，同时拿掉一把椅子，剩下的人继续之前的动作，最后两个人抢一张椅子，坐到者为胜。4、蒙眼作画参加人员：3--10人参加人员必须将眼睛用眼罩蒙上，然后分发笔和纸，每人一份。要求蒙眼者画出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，让参加人员摘下眼罩并找出自己所画作品。十、惩罚方法：1、把气球吹起来系成一条长长的绳子，然后绕在失败者的身上，让其他参加游戏的人排队拿牙签把气球扎爆。气球全扎爆之后，就像裙子一样，然后让失败者跳草裙舞。2、真心话3、尝尽百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。公司年会抽奖方案【第四篇】一、年会主题：XXX公司20xx年度年终总结会二、年会时间20xx年xx月xx日下午14点00分至21点30分会议时间：14:00——17:30精编资料，供您参考晚宴时间：18:00——21:30三、年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工（41人）五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17:30大会结束，员工散会休息，