局党组织书记抓基层党建工作述职报告范文（四篇）

局党组织书记抓基层党建工作述职报告范文（四篇）局党组织书记抓基层党建工作述职报告篇一根据工作安排，现将本人20xx年度抓基层党建工作情况报告如下：一、上一年度问题整改落实情况针对20xx年述职评议中存在的思想认识有待提高、抓服务群众工作不深不细、干部作风有待加强等问题，我主动加强理论学习，严格按照抓党建责任清单，狠抓干部作风，带头深入一线开展指导慰问，目前均已完成整改，并长期坚持中。二、本年度履职情况20xx年，在局党委坚强领导下，我积极践行党建第一责任人职责，带领党组班子成员和全体党员干部职工，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断提升分局党建工作成效和水平，有效助推了分局各项工作高质量发展。（一）坚持以上率下，履行党建责任高标准。一是压实工作责任。能够始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于党建工作的重要指示批示精神。落实党建“第一责任人”职责，带领班子成员在分局各项工作中发挥组织协调、教育管理的作用，为分局推进各项工作提供坚强的组织保证。二是强化组织抓统筹。坚持党组集体决策，分工负责，年初指导制定党建工作计划，完善了党建工作职责、班子成员党建联系点，与社区大党委签订了目标责任书，召开党建工作专题会议x次，坚持把党建工作和业务工作同谋划同部署，全年召开党组会议x次，研究事项x条，坚持深入基层，全年到xx、xx一线调研指导x余次，慰问老党员x名。三是阻击疫情抓防控。指导建立“党员示范岗”x个，同时组织分局党员干部职工x人，在x个值守点位开展核酸辅助、值守巡逻x小时。（二）夯实基层基础，实现党建工作再进步。一是巩固拓展党史学习教育成果。组织党员干部职工常态化开展《中国共产党一路走来的故事》《中国共产党简史》等四本书籍的学习，推动党的历史入脑入心。用好红色资源，组织党员干部到线上参观学习x场次。二是严肃党内生活。严格落实“三会一课”制度，双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度，全年累计参加支部党员大会x次，开展讲党课活动x次，其中，我为党员讲党课x次。三是广泛开展党建活动。指导建立“党旗映天山”主题党日活动任务清单，先后开展内容丰富得主题党日活动x次。四是规范党员发展和党费收缴工作。研究确定x名积极分子，培养转正预备党员x名。认真落实党费收缴相关规定，按月收取党费，已完成x个月党费收缴工作。（三）牢记国之大者”，履职担当尽责。充分发挥以党建促业务效能，以工作实绩检验党建成效。一是把群团工作纳入总体部署。大力弘扬志愿精神，全年累计开展志愿服务活动x次；开展“xx团结一家亲”活动和xx团结联谊活动x次，把组织的温暖送到职工群众心坎上。二是深入抓好意识形态领域工作。落实意识形态工作责任，强化阵地建设。对有苗头性倾向性的问题，通过集中学、当面讲的方式进行集体教育和个别谈心谈话。加强新闻报道、典型宣传，深入挖掘身边先进典型，选树疫情防控先进个人x名，大力宣传优秀党员xx、xx同志先进事迹，多渠道、全方位激发干部职工干事创业的能动性、积极性、示范性。三是多措并举提升普通干线路网服务品质。深入贯彻公路养护“五化”发展理念，以专业化养护为导向，严格按照施工工艺流程开展各项养护工作，环环严把质量关和技术关；全面细致做好路况调查工作，年内组织两次路况普查工作，确保病害数据全面、准确、有效；持续开展道路巡查工作，及时掌握管养路段路况信息；安排专人跟踪每月养护计划执行情况，督查养护专项子系统录入情况，切实提高公路养护资金的利用率及管理水平。四是夯实安全生产基础。纵深推进安全生产大检查、安全生产强化年、道路交通安全专项整治等专项行动，通过季节性检查、专项检查、特殊时段检查、“回头看”等方式，共计开展安全隐患自查x次，发现并整改隐患x处，整改率x。五是统筹协调强推动。牢固树立全局意识、统率意识，充分释放“粘合剂”“润滑剂”“推进剂”效能，推动形成各业务“相互帮助、相互配合、团结协作”的局面，努力当好总调度、总协调、总督办，确保形成工作合力。（四）坚持严管厚爱，树立严实作风。一是压实主体责任。切实履行党风廉政建设第一责任人职责，组织召开x次专题会议研究部署党风廉政建设工作，认真组织填报领导干部廉政档案和个人重大事项报告。二是严格队伍管理。始终坚持“严”的主基调，按要求上报监督推动习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神落实情况台账和落实主体责任情况统计表，组织观看警示教育片x次，组织党员干部持续做好党纪党规及德廉知识测试x次，教育引导党员坚定理想信念，不断夯实拒腐防变的思想道德防线。三、存在的问题及原因分析（一）对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。原因分析：没有从大局考虑，学习不扎实，自觉性学习不够，从而使自己的观念更新滞后，学习存在片面性；二是理论与实践“两张皮”，忽视了重要思想的学习只满足记忆重要论断，缺乏系统性、经常性的深入学习。（二）工作创新意识不足。还不能完全把握党建的特点和规律，新常态下的新形势、新情况、新问题研究的不深刻，方法不灵活，主观能动性发挥得不好，主动想办法创造性开展工作做得不够，依赖于党委的统一部署，自主组织的活动不够丰富，缺少创新意识和手段。原因分析：一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固；二是开拓创新的精神不强，认为自己工作能力有限，工作难度较大时，以致曾出现畏难情绪。（三）模范作用发挥有差距。对党员的日常教育管理还不够深入细致，个别党员还没有充分发挥好先锋模范作用，日常工作中把自已等同于普通群众，缺乏全局观念，工作中缺乏热情和积极性。党建示范引领作用发挥还不够有效，通过党建工作载体有效解决公路养护管理“五化”建设中的难点、堵点、痛点问题成效不明显，具体办法措施不多。原因分析：一是党员平均年龄偏大，降低了对自身建设的要求，思想有所松懈；二是工作标准要求不高，依赖于于领导安排部署，积极主动性不够强，没有吧自己的工作与党性标准紧密联系起来。四、下一步工作计划（一）夯实工作责任，抓实理论教育。全面落实局党委党建工作要求，坚持从严治党，制定责任清单和任务清单，推进党建各项工作按要求完成。抓好党的政治理论学习，对党员进行理想、信念、宗旨、作风教育，增加理论学习的“自选动作”，把个人自学与集体学习、党课、主题党日等组织生活有机结合，同时探索更加有效的学习途径，不断增强干部职工的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。（二）持续推动基层党组织标准化规范化建设。不折不扣贯彻落实局党委、xx市机关工委各项部署要求，确保规定动作不走样、高质量。以提升组织力为重点，认真落实组织生活会、“三会一课”、主题党日活动等制度，创新开展形式多样、内容丰富的支部活动，提升党建工作制度化、规范化水平。扎实开展“五个好”标准化规范化党支部、“四个合格”党员队伍建设，持续巩固党史学习教育成果，干在实处、走在前列，努力为分局党建工作探索路子、积累经验。（三）深入学习宣传贯彻党的二十大精神。今后一个时期分局将会把深入学习领会、全面准确把握党的二十大精神作为首要政治任务，作为党内组织生活的重要学习内容，组织广大党员干部认真学习党的二十大精神，把二十大精神落实在各项工作的各个环节，组织开展知识竞赛、演讲比赛等活动，推动党的二十大精神深入人心、落地生根。以上是本人20xx年度抓党建工作述职情况，如有不足之处请各位领导、同志们批评指正，谢谢大家！局党组织书记抓基层党建工作述职报告篇二20xx年区XX局党组深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，强化区委全面从严治党主体责任，推动全面从严治党，强化党员干部监督管理，现将相关工作情况报告如下：一、基本情况局党组突出落实主业主责，从严落实管党治党责任。牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职，党建出问题是渎职”的理念。局党组书记为党建工作第一责任人，领导班子成员各负其责，坚持“一岗双责”，把党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推动。研究制定全面从严治党工作计划、目标要求和具体措施，搞好年度任务和责任分解，明确领导班子成员分工，并作出安排部署，推进从严治党主体责任的落实。（一）加强基层组织建设。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。加强基层组织建设，关系到巩固党的执政基础，关系到全面建成小康社会的发展进程。（二）规范党内政治生活。严格规范党内政治生活制度，局党支部按照“讲政治、讲原则、讲规矩”的要求，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和党员领导干部参加双重组织生活等制度，使党内政治生活真正起到了教育改造提高党员、干部的作用，增强了党组织的凝聚力和向心力。（三）加强党员教育管理。局党支部始终坚持以“学”为根本，以牢记宗旨、增强党性、提高素质为重点，严格落实“三会一课”制度，加强党员教育管理。结合党史学习教育，积极开展党员组织关系排查、党费收缴、党员评议、党员承诺、先锋创绩等活动，全面提高党员党性修养，强化宗旨意识。二、主要做法和成效（一）加强组织领导。我局全面从严治党工作始终坚持党支部统一领导，以强烈的政治担当切实履行主体责任，强化责任追究，制定并落实党风廉政建设责任清单，认真履行“一岗双责”。做到主要领导亲自抓，其他班子成员具体抓，坚持全面从严治党与业务工作同谋划、同部署、同考核，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。（二）选好用好干部。始终坚持正确的用人导向，坚持德才兼备，以德为先，以实绩作为干部任用的尺子，注重培养和选拔真正富有开拓创新意识，想干事、会干事、能干事、干成事，作风过硬的年轻干部和各类优秀人才。按照党章规定的干部条件，严格程序，实行公开推荐，民主测评，做到了坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变动，增加干部选拔任用工作的透明度。（三）深化作风建设。一是完善、改进调查研究方案，缩短会议时间，完善财务管理、公务接待、厉行勤俭节约、保持廉洁操守等制度。二是把落实中央八项规定精神，切实纠正“四风”问题，严格控制公务接待。（四）维护群众利益。我局坚持群众利益无小事，始终把推进法治、维护民生、推动改革、促进发展作为XX工作的出发点和落脚点。重点抓好了侵害群众利益不正之风和腐败问题集中专项治理自查自纠工作，切实维护了人民群众的切身利益。（五）推进源头治腐、坚决惩治腐败。一是严格落实领导班子议事决策规则和重要情况通报制度，促使领导干部正确行使权力。二是严格执行机关财务、公务接待、公务用车等管理制度，推进了从源头上治理和预防腐败。通过认真落实全面从严治党要求，把全面从严治党贯彻落实到党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各项工作中，推动XX局党建工作具体化、制度化、常态化。习近平总书记系列重要讲话精神入脑入心，中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信不断增强，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识明显强化，奋力争当“四个自觉”模范，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是组织建设全面加强。领导班子政治过硬、本领过硬、作风过硬、廉洁过硬，干部队伍忠诚、干净、担当，局党组领导核心作用、基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用充分发挥，执政能力和领导水平不断提高。二是政治生态不断优化。党风廉政建设和反腐败斗争深入推进，“两个责任”压紧压实，惩防并举、标本兼治成效明显，“不敢腐”成为常态，“不能腐、不想腐”的效应充分显现，政治上的“绿水青山”进一步形成。三是制度体系更加健全。党组坚持民主集中制原则，在用人、大项资金使用、重大工程建设等重大事项上均由集体讨论决定，并严格执行有关政策规定，不搞变通，不打擦边球。根据上级有关制度、规定，修改完善了《党组会审议重要违纪违法案件制度》、《“一把手”及领导班子成员违规插手干预重大事项报告登记制度》、《党组